Expert Monitoring & Evaluation (H/F)

Date limite d'envoi de candidatures: 
mars 24, 2017
Emplacement: 
Abidjan - Cote-d'Ivoire
Contexte: 

L’Agence de Médecine Préventive (AMP), est Chef de file d’un groupement d’acteurs internationaux, sélectionné sur appel d’offres conjoint de l’Agence Française de Développement (AFD) et de l’Organisation Ouest Africaine de Santé (OOAS) pour le projet dénommé « RIPOST ». Ce projet de 4 million d’euros sur 5 ans, est mis en œuvre pour le compte de l’OOAS dans le cadre d’un partenariat avec 6 pays d’Afrique Francophone (Bénin, Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Guinée, Niger, Togo). Le Projet « RIPOST » a pour but le renforcement des capacités nationales de ces 6 pays en matière de surveillance, d’alerte et de riposte aux épidémies

Dans ce contexte, l’AMP recherche un/une expert(e) en monitoring-évaluation (ME), en charge (i) d’évaluer la pertinence, l’efficacité, l’impact et la viabilité des résultats du projet et (ii) de veiller à l’intégration des leçons apprises dans la mise en œuvre du projet.

L’expert(e) étant sollicité(e) à mi-temps pour ce projet, l’AMP lui confie également la même mission, au bénéfice de son programme EpivacPlus (programme de formation-action en épidémiologie de terrain, vaccinologie appliquée et management sanitaire, destiné en priorité aux pays éligibles à Gavi en Afrique subsaharienne) et de son projet Logivac Plus (projet visant à la professionnalisation de la logistique de santé en Afrique, conjointement mis en œuvre par l’AMP et l’OMS dans le cadre d’une subvention de la fondation Bill & Melinda Gates).

Main Responsibilities:

L’expert(e) en monitoring-évaluation est placé(e) sous la supervision technique des coordinateurs de projets et du directeur du programme EpivacPlus. Il ou elle collabore avec la hiérarchie, les gestionnaires des projets impliqués, ainsi que l’ensemble des acteurs concernés, en interne et en externe.

Il ou elle assure les missions suivantes :

1/ Planification de la mise en œuvre du monitoring-évaluation des projets et programme(s)

Définition des indicateurs-clé et des cadres de performance globale
En collaboration avec l’expert en data management, création d’outils permettant la collecte et la consolidation des données
Révision de la trame de l’ensemble des rapports mensuels, trimestriels, semestriels et annuels (rapports AMP issus des missions terrains et rapports à destination des partenaires)
Définition d’une méthode d’analyse périodique des écarts et participation à la finalisation des rapports techniques de performance
Révision et optimisation des indicateurs-clé et des cadres de performance globale

2/Suivi des indicateurs et des résultats des projets/programme(s)

Collecte régulière des résultats et indicateurs, consolidation des indicateurs en fonction des projets/programme(s)
Analyse des données et dialogue stratégique avec les coordinateurs des projets et responsable(s) de programme(s)
Participation à la mise en œuvre des projets/programme(s) et à l’évaluation de leur performance programmatique
En collaboration avec les gestionnaires de projets, identification des difficultés rencontrées dans l’exécution des projets/programme(s) et participation à l’application de mesures correctrices (le travail d’identification passe par l’exploitation des rapports internes à l’AMP et des rapports soumis par les différents partenaires)
Participation à la relecture des rapports mensuels, trimestriels, semestriels et annuels en veillant à la régularité attendue

3/ Consolidation finale des données, valorisation des bonnes pratiques

Contribution, pour la partie monitoring-évaluation, aux reporting mensuels ou trimestriels adressés aux coordinateurs de projets, responsable(s) de programme(s) et groupement des partenaires
Présentation de rapports annuels en monitoring-évaluation au comité de pilotage du projet RIPOST
Participation à l’élaboration du rapport annuel de l’AMP
Participation aux réunions pertinentes pour le partage des résultats et des bonnes pratiques
Valorisation des résultats des projets/programme(s)
Renforcement des capacités en matière de monitoring-évaluation
En collaboration avec l’expert en gestion des connaissances, encourager une pratique efficace de gestion et partage des connaissances en matière de monitoring-évaluation, favoriser l’écriture d’articles 

Qualifications:
Formation et Expérience professionnelle: 

Le candidat ou la candidate est titulaire d’un Master 2 ou équivalent en relations internationales, sciences politiques, développement ou santé publique, coopération internationale.

En terme d'expérience:

- avoir 5 ans d'expérience pertinente au niveau national et international sur les questions de développement
- avoir une expérience en matière de suivi et d'évaluation
- avoir une expérience dans l'utilisation d'ordinateurs et de logiciels de bureau, ainsi qu'une expérience dans le traitement des systèmes de gestion basés sur le Web. Une expérience de certains logiciels de suivi de projet est souhaitée (MS Project ou autre) 
- avoir une expérience confirmée de travail dans les pays en développement 

Compétences: 

Le candidat ou la candidate est familier(e) des problématiques de santé publique, et au mieux de surveillance, alerte et riposte et de l’environnement des pays en développement. Rigoureux(se) et précis(e), il ou elle dispose d’excellentes aptitudes aux relations interpersonnelles et au travail en équipe. Son esprit d’analyse, lui permet de rechercher des solutions innovantes pour optimiser et pérenniser les activités prévues dans le projet. La maîtrise des délais, le sens aigu de l’organisation et de la gestion des priorités, le sens de la diplomatie et l’expérience avec les institutions internationales et gouvernementales sont des atouts indispensables. 

Langues: 

Excellente maitrise du français, aptitude à travailler en anglais (oral et écrit)

Conditions d'emplois: 

Poste à temps complet pour une durée initiale de 1 an, renouvelable.

Postuler: 

Nous remercions les candidats intéressés d’envoyer leurs dossiers de candidature (lettre de motivation et CV) à Madame Hélène DIBANGO et Madame Marjorie NICOL, avant le 24/03/2017. Seuls les candidats retenus pour un entretien et des tests de sélection seront contactés. 

Coordonnées : recrutement@aamp.org

mnicol@aamp.org

Référence : Expert Monitoring-Evaluation

Les originaux des diplômes seront demandés aux candidats retenus pour les entretiens et tests